Аренда персонала - это звучит так, как будто вы приходите в чужую компанию и пользуетесь ихним персоналом и всё это выглядит как-то неэестетично. Но на самом деле - это очень прогрессивное направление ведения бизнеса. Особенно если у вас стартап и вам нужно все свои силы сосредоточить на основной идее, а второстепенные мелочи не должны вас отвлекать.
К примеру, вы отлично умеете программировать и начали создавать проект, который обучает людей чему-то полезному. Но почему вы должны тратить своё время ответы по телефону учащихся о том, как пользоваться вашей программой, как вам перевести деньги и другие вопросы, которые относятся к бизнесу, но лежат за пределами вашей прямой компетенции. Хорошо, вы поняли, что вам нужны менеджеры, которы должны отвечать на телефонные звонки учащихся. Но, опять же, почему именно вы должны их искать, проводить собеседования и натаскивать их всему?
Тут у вас есть два пути.
- Либо вы сами всем этим занимаетесь и выращиваете свой собственный персонал,
- либо вы обращаетесь в компанию, которая предоставляет аренду нужного вам персонала.
Во втором случае вам не нужно ни обучать их, ни искать. Люди сразу приходят подготовленные и с первого дня принимаются за работу (им разве что понадобиться написать инструкцию, из которой они узнают ответы на часто задаваемые вопросы).
Статья авторская. Использовать ее полностью или частями можно только при установке открытой для индексации активной ссылки на оригинал "Аренда персонала".